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Alors que reconnaître l'Autre, c'est faire la place à sa différence, à son altérité et à son étrangeté; c'est accepter de renoncer à sa souveraineté pour s'ouvrir à lui; c'est respecter inconditionnellement sa singularité. Et l'auteur de critiquer les concepts de prise en charge, de projet individualisé et de travail à l'affectif comme autant de tentatives d'instrumentalisation et de déni d'autrui, leur préférant la rencontre, le projet individuel et l'empathie. Une magnifique leçon de philosophie, à lire absolument. Éthique et déontologie travail social européen. Dans le même numéro
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De ce point de vue, l'éthique est également une philosophie de l'action particulièrement précieuse pour les travailleurs sociaux puisqu'elle mobilise un questionnement critique permanent sur la pratique. Philosophie et éthique en travail social | Cairn.info. Sur le plan professionnel, l'éthique doit donc aider à une adaptation continue des missions dévolues au travail social et des techniques utilisées dans ce cadre. Difficile, cependant, d'aborder le thème de l'éthique sans parler de la distinction opérée par Max Weber entre éthique de conviction et éthique de responsabilité. Les partisans de la première veillent avec ardeur sur la flamme de la pure doctrine tandis que les adeptes de la seconde sont plus préoccupés par ce qui est du domaine du réalisable, du possible dans une conjoncture historique donnée. Le travail social bien pensé s'inscrit, lui, nécessairement, dans une forme de compromis entre ces deux formes d'éthique puisque, né d'idéaux humanitaires et inspiré par une philosophie démocratique, il s'applique à améliorer la condition des êtres humains et à répondre aux légitimes aspirations des plus défavorisés.
Celui-ci est généralement plus détaillé pour adapter la pratique de la déontologie spécifique au contexte national. Voici les lignes directrices générales sur la conduite professionnelle: 1. Les travailleurs sociaux doivent développer et entretenir leur compétence professionnelle et leur technique pour faire leur travail. Les travailleurs sociaux ne doivent pas utiliser leur technique en faveur d'objectifs inhumains comme la torture et le terrorisme. Éthique et déontologie travail social security. Les travailleurs sociaux doivent agir avec intégrité. Cela implique de ne pas abuser de la relation de confiance avec les personnes qui recourent à leurs services, et de reconnaître les limites entre la vie personnelle et la vie professionnelle, et de ne pas utiliser leur position pour un profit personnel. Les travailleurs sociaux doivent agir avec compassion, empathie et soin dans leur relation avec les personnes qui recourent à leurs services. Les travailleurs sociaux ne doivent pas subordonner les besoins ou intérêts des gens qui recourent à leurs services à leurs propres besoins ou intérêts.
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Cette définition insiste sur les principes des droits de l'homme et de justice sociale. La section suivante (3) se réfère aux différentes déclarations et conventions sur les Droits de l'Homme qui sont applicables aux travailleurs sociaux. Suit une déclaration de principes éthiques généraux sous les deux grands titres des Droits de l'Homme que sont la dignité et la justice sociale (section 4). La section finale apporte quelques règles de base sur la conduite éthique en travail social, en attendant une rédaction plus complète des codes des associations membres de la FITS. 2. Définition du Travail Social Le professionnel du travail social œuvre pour le changement social, en résolvant des problèmes de relations humaines, d'autonomie et de liberté des personnes en vue d'améliorer leur existence. Le travailleur social intervient au point d'interaction des personnes et de leur environnement, en utilisant les théories du comportement et sa connaissance des institutions sociales. L’Ethique en Travail Social Déclaration de Principes de l'IFSW. Ce sont les principes des droits de l'homme et de justice sociale qui fondent le travail social.
Pour ce qui est de l'éthique, dénonçant le mythe d'une société homogène, réconciliée et uniforme, elle revendique la pluralité de la condition humaine et voit en chacun un être non seulement unique, singulier et irremplaçable, mais aussi insaisissable, imprévisible et indéterminable. Elle revendique la reconnaissance sans condition de la spécificité d'autrui. Il n'existe pas d'accompagnement digne de ce nom qui ne soit traversé par l'énigme éthique: c'est parce que j'accepte que l'Autre m'échappe que je peux désirer le rencontrer, même si plus je m'approche de lui, plus il s'éloigne de moi. C'est parce que l'autre est étrange et étranger, que je peux le retrouver, en tant qu'être libre. Le travail social doit commencer par la reconnaissance et non par la connaissance. Éthique et déontologie travail social pour. Car vouloir, connaître l'Autre avant de le rencontrer, c'est tenter de maîtriser son incertitude et l'enfermer dans le savoir tout-puissant que l'on s'en est fait. « Entrer en relation avec un Autre qu'on a déjà réduit à ce que l'on sait (ou croit savoir) de lui, c'est exactement supprimer toute possibilité de le rencontrer », affirme l'auteur.
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3. Les conventions internationales Les déclarations des droits de l'homme et les conventions internationales constituent la norme commune à atteindre et stipulent des droits acceptés par la communauté mondiale. Ces documents comprennent: * La Déclaration Universelle des Droits de l'Homme * La Convention Internationale sur les Droits Civils et Politiques * Pacte international relatif aux droits économiques, sociaux et culturels * La Convention sur l'Elimination de Toute Forme de Discrimination Raciale * La Convention sur l'Elimination de Toutes les Forme de Discrimination à l'égard des Femmes * La Convention sur les Droits de l'Enfant * La Convention des Populations Indigènes et Tribales (Organisation Internationale du Travail, convention 169) 4. Principes 4. 1 Droits de l'Homme et Dignité Humaine Le travail social est basé sur le respect de la valeur et de la dignité inhérentes à chaque individu, et des droits qui en découlent. Formation : Ethique et déontologie dans l'accompagnement - FORMASSAD. Les travailleurs sociaux ont à faire respecter et à défendre l'intégrité et le bien-être physique, psychologique, affectif et spirituel de chaque personne.
Ce rapport a été élaboré sous la direction de Martine Loiseau, présidente du groupe Éthique des pratiques sociales et déontologie des travailleurs sociaux.
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