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Les colocataires peuvent alors travailler en même temps ou alternativement, à temps plein ou partiel. Le second type de partage local profession libérale consiste à mettre en location son cabinet pendant les heures ou les jours d'inoccupation, par exemple pendant le weekend, les vacances…Ici, les colocataires travaillent alternativement, et donc logiquement à temps partiel. Ils doivent alors s'organiser de manière à ce que chacun puisse profiter du cabinet aux heures et aux dates de leur choix. À qui s'adresse la sous-location de cabinet? Le partage de cabinet peut intéresser tout type de professionnel de santé ayant besoin d'un cabinet pour pouvoir exercer leur métier. On peut citer, entre autres, le diététicien, l'orthésiste, l'opticien, l'audioprothésiste, l'orthoptiste, l'orthophoniste, le psychomotricien, l'ergothérapeute, le pédicure-podologue, le pédiatre, les thérapeutes…Le partage cabinet paramédical va permet à ces professionnels de disposer d'un local adapté où ils pourront accueillir sur rendez-vous leurs patients.

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Partagerais un joli local professionnel ( 20m2 et salle d'attente commune avec autre profession libérale) à Rennes, (10 minutes du centre) en journées ou demi journées. Si vous êtes intéressé, n'hésitez pas à me contacter afin que je vous transmette mes coordonnées et vous donne de plus amples informations de vive voix.

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Mais l'assurance maladie de base est aussi déficitaire en Alsace et en Moselle que dans le reste de la France. Aujourd'hui, le Régime d'Assurance Maladie Locale est menacé par la généralisation de la couverture complémentaire santé en entreprise. En ce qui concerne les taux de cotisations, les employeurs ne sont pas concernés par les cotisations supplémentaires. Sont concernés les rémunérations salariales, les revenus de remplacement et les avantages retraite. Le taux de la cotisation est fixé à 1, 50% depuis le 1 er janvier 2012. Les assurés sociaux perçoivent deux types de prestations, à savoir: a). Les prestations en espèces: il s'agit des indemnités journalières versées à l'assuré salarié seul. Dans le régime général, celles-ci ne sont payées par la Sécurité Sociale qu'à partir du quatrième jour. Ce délai de carence s'applique en Alsace et en Moselle. Néanmoins certaines dispositions du Droit Local du travail permettent le maintien du salaire dès le premier jour, à la charge de l'employeur.

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Cela revient à dire qu'il est possible de réserver le cabinet aux horaires de son choix.

Sachez toutefois que si vous êtes locataire en titre, et vous voulez partager votre local avec d'autres professionnels, vous aurez nécessairement besoin de l'autorisation de votre propriétaire avant de pouvoir vous lancer dans la sous-location. Quel est l'avantage du partage de cabinet? L'avantage de partager son cabinet, c'est de recevoir un loyer régulier. Votre cabinet peut vous rapporter de l'argent même si vous ne l'utilisez que rarement, même si vous êtes en vacances, et même si vous ne travaillez pas le weekend. En outre, les charges sont partagées. Vous ne serez plus le seul à payer le service de ménage, l'internet, l'électricité, etc. Par ailleurs, le loyer est plus léger en optant pour cette méthode de location. Si vous êtes locataire, le partage de cabinet vous sera aussi bénéfique financièrement. Le loyer d'un cabinet partagé est toujours moins cher que celui d'un cabinet entièrement privatisé. La raison est simple, la location est facturée dépendamment du nombre d'heures ou de jours que vous passez dans le cabinet.