Sgs Recrutement Contrôle Technique Luxembourg

Sunday, 7 July 2024

Devrai-je passer les évaluations? Selon le niveau et la complexité du poste, nous vous demanderons éventuellement de participer à un court test psychométrique. Nous pouvons aussi demander à des consultants externes de mener des évaluations plus approfondies. Que se passe-t-il une fois que j'ai déposé ma candidature en ligne? Vous recevrez une notification par e-mail accusant réception de votre candidature. Quel est le niveau de sécurité et de confidentialité des renseignements que je fournis durant la procédure de candidature en ligne? SGS : Le Pôle Transport de SGS recrute 40 inspecteurs & responsables de site pour l'inspection de véhicules d'occasion | Zone bourse. Les renseignements que vous fournissez pendant votre candidature en ligne sont protégés. Il vous sera demandé de signer une déclaration de confidentialité des données. SGS s'engage sur une totale confidentialité durant la procédure de recrutement. Attention: offres d'emploi frauduleuses SGS a pris connaissance de fausses offres d'emploi faites au nom de SGS via des sites Web non-SGS et des courriers électroniques imitant les adresses électroniques de SGS.

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Ils représentent plus de 6% de l'effectif des contrôleurs actuel, qui passerait alors de 3600 à 3800. Afin de recruter plus facilement, le Groupe précise que la formation peut être rémunérée et que les embauches sont réalisées directement en CDI. « Le secteur du contrôle technique recrute et recrutera fortement pendant encore plusieurs années. C'est un métier valorisant, puisqu'il relève de l'intérêt général du fait des enjeux liés à la sécurité des automobilistes et à la préservation de l'environnement, et qui gagne à être connu. Il offre de vraies perspectives d'évolution sociale et de prise de responsabilités » explique Fabienne Costa, Responsable formation pour les réseaux Sécuritest et Auto Sécurité. Procédure de recrutement | SGS Belgique. Modalités pratiques: Pré-requis: Casier judiciaire B2 vierge et Bac pro auto (ou BTS après-vente auto). Formation: 315 h à l'embauche, puis 20 h / an. Agrément préfectoral délivré sur présentation d'un contrat de travail ou d'une promesse d'embauche. Perspectives d'évolution: responsable de centre, gérant, exploitant * Avant mai 2018, les candidats ayant un CAP, un BEP mécanique ou carrosserie + 5 ans d'expérience, ou justifiant de plus de 10 ans d'expérience dans le domaine, pouvaient intégrer une formation de contrôleur technique.

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Exercer le métier de contrôleur technique, c'est mixer des compétences propres à l'automobile et des savoir-faire dans le domaine de la relation clientèle. Dans les centres Auto Sécurité, Sécuritest ou Vérif'Autos, c'est également bénéficier de conditions de travail favorables et de la sécurité de l'emploi. Intéressé·e? Consultez les offres de recrutement! Sgs recrutement contrôle technique simple. Le métier de contrôleur En étant contrôleur technique, vous pouvez exercer votre passion de l'automobile au quotidien. Chaque jour, vous intervenez auprès d'une grande variété de véhicules et découvrez les dernières technologies automobiles mises en service. D'ailleurs, vous progressez tous les ans en étant formé aux évolutions technologiques et réglementaires. Bien accompagné pour réussir, vous pouvez rapidement évoluer et envisager la reprise ou la création de votre propre centre de contrôle technique. L'esprit libre! Un rôle important auprès des usagers de la route En tant que contrôleur technique, vous êtes en relation avec les clients pour prendre les rendez-vous, les accueillir, les renseigner… En mettant vos compétences à leur service, vous leur permettez de prendre soin de leur véhicule et contribuez à leur sécurité sur la route.

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1: développer la notoriété métier, donner à le voir et expliquer tout son intérêt. 2: amener les publics à se projeter dans le métier par une stratégie d'identification. 3: faire préférer les réseaux du Groupe SGS au travers d'une logique « marque employeur ». Un challenge à trois niveaux donc, à nourrir sur plusieurs mois au travers de multiples moyens. Concevoir et déployer un dispositif complet Un premier travail d'image a été mené autour du métier grâce à la réalisation et la médiatisation d'un spot vidéo de 30 '': Presse et affichage ont également été prévus, notamment sous forme de portraits en fonction des publics. C'est par ailleurs toute une campagne digitale qui a été élaboré au travers d'un site web central (mise en ligne prochaine du site complet) et d'une campagne digital media à paraître dans les mois à venir. Auto Sécurité et le groupe SGS, leader du contrôle technique | Autosecurite. Kit de recrutement, salons, édition… tous les outils on été pensés pour déployer la prise de parole à chaque point de rencontre avec les cibles. Derniers articles Liste des catégories

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